Báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm /6 tháng cuối năm (hoặc cả năm) và dự kiến 6 tháng cuối năm

Tên đơn vị:	CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Địa chỉ:	Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Điện thoại	TP.HCM, ngày	tháng	năm
Mã số Quản lý Lao động của đơn vị:
BÁO CÁO TÌNH HÌNH SỬ DỤNG LAO ĐỘNG 6 THÁNG ĐẦU NĂM	/6 THÁNG CUỐI NĂM	(HOẶC CẢ NĂM ... ) VÀ DỰ KIẾN 6 THÁNG CUỐI NĂM	/6 THÁNG ĐẦU NĂM	(HOẶC CẢ NĂM	)
Kính gửi: - Phòng Lao động - Tiền lương - Tiền công
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Thành phố
- Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội Quận 10
STT
Nội dung
Lao động
Phân lọai theo trình độ
Tổng LĐ
Nữ
Trong đó LĐ có HK tỉnh, TP khác
ĐH
trở lên
Cao đẳng - Trung cấp
CNKT
bậc 4 trở lên
CNKT
bậc 2-3
CNKT
bậc 1
Sơ cấp nghiệp vụ
LĐPT
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
I
Tổng số lao động có
mặt đầu kỳ
II
Số lao động tăng, giảm trong kỳ
1
Số lao động tăng
2
Số lao động giảm
Trong đó:
a
Nghỉ hưu
b
Thôi việc, mất việc làm
c
Sa thải do kỷ luật lao động
d
Lý do khác
III
Số lao động có mặt cuối kỳ
Số lao động có giao kết HĐLĐ
Trong đó hình thức hợp đồng lao động
1
Không xác định thời hạn
2
Xác định thời hạn từ 12-36 tháng
3
Thời hạn dưới 12 tháng
IV
Dự kiến tuyển lao động 6 tháng đầu năm/cuối năm (hoặc
cả năm)
1
Tổng số lao động dự kiến tuyển
2
Hình thức tuyển
a
Tự tuyển
b
Thông qua tổ chức GTVL
3
Ngành nghề dự kiến tuyển (ghi rõ tên các ngành nghề doanh nghiệp cần tuyển. VD: Điện tử, kế toán,
may…)
Chú ý: - Từ cột 6 đến cột 12: ghi số lượng người dự kiến tuyển mới theo trình độ nghề nghiệp.
- Cột 6+7+8+9+10+11+12 phải bằng cột 3
(Thời gian nộp chậm nhất vào 10/7 và 05/01 của năm kế tiếp)
Người lập biểu	Giám đốc
(Ký, ghi rõ họ tên)	(Ký và ghi rõ họ tên, đóng dấu)